永康五金技師學(xué)院為全國職業(yè)教育先進(jìn)單位、中央職業(yè)教育實(shí)訓(xùn)基地、全國先進(jìn)制造業(yè)技能型人才培養(yǎng)培訓(xùn)示范基地。校園總占地達(dá)832畝，風(fēng)景秀麗。學(xué)院繼承“百年錘煉?臻于完善”的永康工匠精神，秉持“匠心獨(dú)運(yùn)?精致卓越”的校訓(xùn)，致力于打造“省內(nèi)領(lǐng)先、全國一流”的“萬人技師學(xué)院”，建設(shè)世界五金工匠的培養(yǎng)基地。為加強(qiáng)學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)，決定面向社會公開招聘教師43名。

一、招聘基本條件

1.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法。

2.身心健康，能勝任學(xué)校教育教學(xué)工作。

3.具有與崗位職責(zé)相適應(yīng)的業(yè)務(wù)知識水平、教育教學(xué)能力。

4.具有本科及以上學(xué)歷；高級技工學(xué)校和技師學(xué)院的畢業(yè)生，并取得高級職業(yè)資格證書的（含技師、高級技師），其學(xué)歷與大學(xué)本科同等。該類人員可以報(bào)考符合專業(yè)要求的崗位。

5.除特殊說明外，年齡在35周歲以下（1987年6月5日及之后出生），戶籍不限。

6.有下列情形之一者，不得報(bào)考：

（1）《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）規(guī)定不得將其確定為錄用人選的人員；

（2）在各類人事考試中曾被有關(guān)部門認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為并尚在影響期內(nèi)的人員；

（3）近三年因違規(guī)帶生等師德師風(fēng)問題受到查處的人員；

（4）永康市事業(yè)單位在編工作人員；

（5）其他經(jīng)認(rèn)定不宜報(bào)考的情形。

二、招聘崗位和要求

備注：

（1）持有中職或高中及以上教師資格證且在相應(yīng)學(xué)校擔(dān)任5年及以上班主任的在聘人員報(bào)考崗位1-5的，年齡放寬至40周歲（1982年6月5日及之后出生）。

（2）崗位1-15考核方式為學(xué)科專業(yè)知識筆試+試講；崗位16、17考核方式為學(xué)科專業(yè)知識筆試+技能測試；崗位18-20考核方式為綜合應(yīng)用能力筆試+結(jié)構(gòu)化面試。

三、報(bào)考程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年6月5日-2023年6月11日。

2.報(bào)名方式：將填寫好的報(bào)名表電子稿、身份證、學(xué)歷證書（國外學(xué)歷以教育部學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn)），學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告與報(bào)名相關(guān)的材料電子稿打包成一個(gè)壓縮文件，文件命名格式統(tǒng)一為:報(bào)考崗位+報(bào)考學(xué)歷+姓名發(fā)送郵箱ykjsxyzzrsc@126.com。

3.報(bào)名所需材料：報(bào)名表，身份證，學(xué)歷證書（國外學(xué)歷以教育部學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn)）學(xué)信網(wǎng)的學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告（應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告）。符合年齡放寬至40周歲報(bào)考條件的人員需提供相關(guān)勞動合同、社保繳納記錄、班主任任職材料。需教師資格證報(bào)考的崗位需提供教師資格證，以及報(bào)名表里填寫的其他相關(guān)材料。

掃碼下載報(bào)名表

（二）資格審查

1.資格審查：根據(jù)郵箱投遞的電子材料進(jìn)行考核前的資格初審，審核結(jié)果將在報(bào)名結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)以短信的形式通知。資格審查通過之后繳納報(bào)名費(fèi)50元/人，繳費(fèi)方式將以短信的方式發(fā)送到考生手機(jī)，請各位考生在3個(gè)工作日內(nèi)完成繳費(fèi)，報(bào)名繳費(fèi)成功后原則上不予退費(fèi)，繳費(fèi)成功即可參加考試。

2.崗位核減：經(jīng)資格審查，若相關(guān)崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍，該崗位將按比例核減計(jì)劃數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。除資格審查不通過或崗位取消的人員可限時(shí)改報(bào)外，其余報(bào)名人員一經(jīng)報(bào)名不得改報(bào)。資格審查通過并完成報(bào)名費(fèi)繳費(fèi)的報(bào)名人員方能參加筆試。

（三）考試

報(bào)考人員必須參加由永康五金技師學(xué)院組織的業(yè)務(wù)考試。業(yè)務(wù)考試分為筆試、技能考核。

1.筆試

筆試內(nèi)容：學(xué)科專業(yè)知識、綜合應(yīng)用能力。

筆試時(shí)間另行通知。

筆試要求：筆試時(shí)報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的第二代身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的具體時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

筆試總分為100分，不足合格分者淘汰。

以實(shí)際參加考試并取得有效分?jǐn)?shù)的人數(shù)及筆試總成績，計(jì)算出筆試總成績的平均分。平均分60分及以上的，則60分為合格分；如平均分60分以下的，則合格分為平均分。

2.技能考核

技能考核分為三種類型：試講、技能測試、結(jié)構(gòu)化面試。

根據(jù)筆試成績從高到低計(jì)劃數(shù)在3人及以上的按1:2比例確定技能考核對象，計(jì)劃數(shù)在2人及以下的按1:3比例確定技能考核對象，如遇最后一名同分的，則一并列為面試對象。不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。入圍技能考核人員放棄技能考核資格的，相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

技能考核總分為100分，不足60分者淘汰。

總成績計(jì)算：總成績＝筆試成績×40%+技能考核成績×60%。

（四）體檢

1.體檢對象根據(jù)各崗位的招聘計(jì)劃，在技能考核合格人員中按總成績從高到低，按1:1比例確定，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。

2.如總成績相同，則以筆試成績高者排位在前；筆試成績再相同時(shí)通過加試確定。

3.體檢按《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行，不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。因體檢不合格或放棄體檢出現(xiàn)招聘崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。

（五）考察

考察按《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》（中組發(fā)〔2021〕11號）執(zhí)行。因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺的，不再遞補(bǔ)。因懷孕不能參加全程體檢的，順延（限延一次）到下一期教師招聘時(shí)一并進(jìn)行體檢、考察。

（六）聘用

1.擬聘用人員由永康市人力資源和社會保障局進(jìn)行公示。因公示期間有異議經(jīng)核實(shí)不具備聘用條件的、經(jīng)檔案審核有不宜聘用情形的，取消聘用資格，因此造成招聘崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

2.擬聘用的應(yīng)屆高校畢業(yè)生（國外學(xué)歷的以教育部學(xué)歷認(rèn)證為準(zhǔn)）至2023年7月31日止未取得相應(yīng)學(xué)歷證書的，不予聘用。在教學(xué)崗位的人員引進(jìn)后兩年內(nèi)（2025年9月1日前）未取得相應(yīng)教師資格證的，解除聘用關(guān)系。

3.所有擬聘用人員，聘用前須將戶籍遷移至工作單位集體戶口（非農(nóng)），無正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

4.所有聘用人員需與聘用單位簽訂不少于6年的服務(wù)期限合同，在服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)主管部門同意不得調(diào)離或參加其他事業(yè)單位的招聘考試。

5.聘用后為事業(yè)單位報(bào)備員額制教師。

四、其他注意事項(xiàng)

1.任教（工作）經(jīng)歷的認(rèn)定以勞動合同和社保繳納記錄為準(zhǔn)。

2.以教師資格證為報(bào)考資格的要求教師資格證取得時(shí)間截止到2023年6月5日。

3.資格審查貫穿招考工作全過程。在招考各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考資格條件的，均可以取消其報(bào)考資格或者錄用資格。

4.本次招聘相關(guān)信息（如資格審查情況，準(zhǔn)考證領(lǐng)取，考試成績，體檢、考察，擬聘用名單等）均在以下網(wǎng)址公告www.ykwjjs.cn（永康五金技師學(xué)院官網(wǎng)），請隨時(shí)關(guān)注，不再另行通知。政策咨詢電話：永康五金技師學(xué)院組織人事處0579-87153341，人力社保局事管科0579-87101350（請?jiān)诠ぷ鲿r(shí)間聯(lián)系）。

5.所有報(bào)考人員在聘用前保持電話號碼不變，24小時(shí)電話通暢。

6.對考試期間出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）和省有關(guān)規(guī)定進(jìn)行認(rèn)定與處理。

根據(jù)省人力社保廳下發(fā)的《關(guān)于將人事考試中違紀(jì)違規(guī)考生信息納入人事考試信用體系的通知》，自2014年10月起，在人事考試中涉及以下行為的：故意損毀試卷、答題紙、答題卡，或者將試卷、答題紙、答題卡帶出考場；抄襲、協(xié)助抄襲；持假證件參加考試；使用禁止自帶的通訊設(shè)備或者具有計(jì)算、存儲功能電子設(shè)備；串通作弊或者有組織作弊；由他人替考或者冒名頂替他人參加考試等，將在浙江信用網(wǎng)上予以公布。希望廣大報(bào)考人員誠信報(bào)考，誠信參考，不要在信用記錄上留下污點(diǎn)。

7.永康市人力社保局和永康五金技師學(xué)院不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦針對本次考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何針對本次招聘的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與組織招聘部門無關(guān)。

本公告未盡事宜，由永康市人力資源和社會保障局、永康五金技師學(xué)院進(jìn)行解釋。

永康市人力資源和社會保障局

永康五金技師學(xué)院      

2023年5月26日

來源：永康五金技師學(xué)院公眾號

責(zé)編：應(yīng)宇婷

審核：院長室