1、 全面負(fù)責(zé)公司所有產(chǎn)品質(zhì)量，使產(chǎn)品質(zhì)量處理受控狀態(tài)。
2、 負(fù)責(zé)編制本部門質(zhì)量計劃指標(biāo)及質(zhì)量目標(biāo)。
3、 負(fù)責(zé)編制本部門各崗位的管理流程及運作流程。
4、 負(fù)責(zé)制定本部門員工的工作職責(zé)及工作流程。
5、 負(fù)責(zé)質(zhì)量改進活動的協(xié)調(diào)監(jiān)督并確保有效實施。
6、 負(fù)責(zé)對供應(yīng)商的調(diào)查,評估,評審與輔導(dǎo)工作.
7、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的檢驗與檢測工作，控制不合格產(chǎn)品，保證產(chǎn)品質(zhì)量，且做好所有質(zhì)量記錄的統(tǒng)計工作。
8、 協(xié)調(diào)處理客戶投訴的質(zhì)量問題，并協(xié)調(diào)提出糾正和預(yù)防措施報告并跟蹤記錄其執(zhí)行情況。
9、 負(fù)責(zé)全面貫徹推動公司ISO質(zhì)量管理體系工作.
10、 負(fù)責(zé)相關(guān)質(zhì)量管理體系文件的建立與存檔工作，負(fù)責(zé)審核本部門所有上報報表工作。
11、 負(fù)責(zé)檢驗設(shè)備，儀器，量具的管理維護工作，
12、 部門所屬區(qū)域現(xiàn)場5S定置管理負(fù)責(zé)。
13、 對下屬人員落實崗位責(zé)任制。
14、 做好本部門崗位的培訓(xùn)工作。
15、 對本部門績效考核負(fù)責(zé)
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